Membangkitkan Motivasi Karyawan

Kata Kunci Membangkitkan Motivasi Karyawan

Motivator Indonesia -  entrepreneur pemula yang belum banyak memiliki karyawan biasanya harus berjuang sendiri untuk mengatur mereka. Menghadapi karyawan membutuhkan ketrampilan tersendiri yang tidak bisa dipelajari hanya dengan mendengar atau membaca teori di buku. Entrepreneur perlu mengalaminya sendiri.

Bukan masalah besar jika karyawan memiliki semangat kerja tinggi. Namun, lambat laun pasti akan terjadi penurunan semangat dan jika itu terjadi secara terus menerus serta melanda sejumlah karyawan yang bisa mengakibatkan stagnansi usaha, kita jangan berpangku tangan.

Bangkitkan Motivasi Karyawan dalam bekerja dengan membuat mereka merasa menjadi bagian penting dari perusahaan, karena memang begitulah adanya. Tanpa sumber daya manusia yang berkualitas dan bersemangat tinggi, bisnis seperti apapun tidak akan berhasil atau Training Motivasi mereka selalu.

Tiga Langkah Memotivasi Karyawan :

• Beri Tujuan Yang Jelas dan Fasilitasi Kemajuan

Karyawan merasa terlibat dan diperhatikan saat mereka bekerja dan semakin dekat dengan tujuan perusahaan. Berikan tujuan-tujuan yang jelas dan sediakan semua yang dibutuhkan karyawan untuk mencapai tujuan perusahaan dengan memajukan mereka.

• Akui Kontribusi Karyawan

Perusahaan Anda tidak harus memiliki misi yang terlalu tinggi dan muluk-muluk agar para karyawan merasa diperhatikan. Karyawan hanya ingin Anda menyaksikan bagaimana kontribusi mereka terhadap kemajuan perusahaan.

• Berikan Apresiasi

Dan jangan lupa memberikan apresiasi dalam berbagai bentuk atas kontribusi tersebut. Tunjukkan penghargaan tersebut tidak hanya sekali tetapi juga dalam keseharian Anda berinteraksi dengan mereka